闹离婚一年工资算共同吗

1.闹离婚但未办手续时，婚姻关系持续，此时一方工资属夫妻共同财产。

2.婚姻存续期内，工资、奖金、劳务报酬等通常归夫妻共有，双方对共同财产有平等处理权。

3.即便在闹离婚，未完成离婚程序就受此规定约束。

4.若夫妻有书面财产约定，如工资归各自所有，按约定处理。
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1.婚姻关系存续期间，即便处于闹离婚阶段，只要未办理离婚手续，一方工资通常属于夫妻共同财产。因为法律规定夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬等财产一般归夫妻共同所有，夫妻对共同财产有平等处理权。
2.若夫妻双方有书面财产约定，明确该期间工资归各自所有等情况，就按约定处理。
3.为避免相关纠纷，夫妻双方若有财产方面的想法，可提前签订书面财产协议并明确约定。若出现财产分割争议，可咨询专业律师，通过合法途径解决。
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结论：
闹离婚但未办理离婚手续期间，一方工资一般属于夫妻共同财产，但若有书面财产约定则按约定处理。
法律解析：
根据《民法典》规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬等财产，通常归夫妻共同所有，夫妻对共同财产拥有平等的处理权。闹离婚的一年里，只要未完成离婚程序，婚姻关系依然存续，此期间一方的工资自然也属于夫妻共同财产范畴。然而，若夫妻双方通过书面形式对财产进行了约定，比如明确该期间工资归各自所有，那么就会按照约定来处理。这体现了法律既保障夫妻共同财产权益，也尊重夫妻双方的意思自治。如果大家在婚姻财产方面有疑惑或遇到类似问题，欢迎向专业法律人士咨询，以获得准确清晰的法律建议。
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法律分析：
（1）在闹离婚但未办理离婚手续期间，婚姻关系依旧存续，一方的工资通常属于夫妻共同财产。因为法律规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬等财产一般归夫妻共同所有。
（2）在此期间，夫妻对共同财产拥有平等的处理权。这意味着双方在处理共同财产时应协商一致。
（3）若夫妻双方有书面财产约定，比如明确该期间工资归各自所有等，那么财产分配将按照约定处理，不再遵循法定的共同财产规则。

提醒：
闹离婚期间涉及财产问题需谨慎，若无书面财产约定，一方不能擅自处置工资等共同财产。不同案情处理方式有别，建议咨询以进一步分析。
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（一）在闹离婚但未办理离婚手续期间，双方应清楚一方工资通常属于夫妻共同财产，要避免未经对方同意擅自处置该财产，以防产生纠纷。
（二）若想改变工资的归属情况，夫妻双方可签订书面财产约定，明确工资归各自所有等内容。

《中华人民共和国民法典》第一千零六十五条规定，男女双方可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。约定应当采用书面形式。没有约定或者约定不明确的，适用本法第一千零六十二条、第一千零六十三条的规定。夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的约定，对双方具有法律约束力。